10月20日，海企仓储党支部组织召开“红色夜校”第37课（总第235课），开展“四不放过”安全培训，会议由安全总监孙广官主持，一线党员、入党积极分子、部门骨干参加此次学习。

安全管理人员陈凯剑围绕“四不放过”概念回顾、事故案例解剖、刑事风险分析三方面展开培训，选取了发车台装卸燃爆事故、受限空间中毒窒息等贴身案例进行讲解，并观看了泰州市有限空间警示教育片等视频。采用事故情景再现、时间进度推进分析、往期培训知识点回顾等方式，持续提升培训效果，秉承“将别人事故当成自己事故”的培训理念，由新员工分析事故原因，班组长讲整改措施，党员干部谈责任处理，营造了全体人员对事故再学习再培训的良好氛围，提升了员工不碰安全环保“高压线”，坚守安全生产“底线”的意识。

会议强调

 安全总监孙广官结合近期地区、行业事故特点，强调：一是要组织对装卸鹤管改造风险再分析，特别强调计量采样、装车溢油检测报警等风险管控新要求。二是要高度关注储罐内置加热管和蒸汽循环管线的安全使用管理。三是要做好码头人员防落水措施，严格要求码头各类人员正确穿戴救生腰带、救生衣。四是要管控好外来施工单位，监护人员要督促落实各项安全措施，严格把好监督关。五是强化物料收集管理，完善各类标识标签，抓好各个环节，做好分类储存工作。

总工程师黄福光强调，各部门员工要根据自身岗位特点，自觉发掘与岗位有关联、相类似的事故案例，主动分析原因，查找风险因素，不断学习，提高认知能力，立足本职岗位切实做好安全生产“知行合一”。

“四不放过”安全培训会

  安全来于警惕，事故出于麻痹。本次培训通过材料学习和视频观看、员工发言和注安师补充相结合的方式，增强了员工对事故的认识，再一次强调遵章守纪的重要性，有效提升了培训人员的安全意识。